le blog de l'UNSA IBM

La création du comité social et économique (CSE) par les lois « Macron » révolutionne le paysage de la représentation du personnel dans l’entreprise. Les délégués du personnel (DP), les comités d’entreprise (CE) et les comités d’hygiène, de sécurité et...

Les élus du CCE attendaient de connaître les conséquences sur l’emploi de la stratégie présentée lors de la réunion du CCE du 23 et 24 janvier, compte tenu des rumeurs diverses et variées circulant en interne et dans la presse. En bref : 2 points chauds...

Le nouveau plan de transition vers la retraite : un succès Rappel : Cet accord, signé uniquement par l’UNSA IBM, permet , sur la base du strict volontariat , des mesures d'aménagement de fin de carrière sous forme d'une période de temps partiel (ou réduit)...

Information, désinformation, rumeurs et contre rumeurs, news ou fake news ?? Les débuts d’années ont toujours été sources de rumeurs de toutes sortes chez IBM. Certaines finissent pas s’avérer exactes, d’autres finissent par disparaître dans les tiroirs...

Bonne année à tous, à ceux qui nous aiment, et à ceux qui nous aiment moins bien :-) --- 0 --- 0 --- Vous pouvez compter sur l'UNSA IBM pour que les 365 jours à venir soient revendicatifs et solidaires.

Qualité de vie au travail ? Vous l’aviez surement oublié mais ce n’est pas vous qui décidez de vos congés, mais votre employeur ! La Direction a informé le CCE de son intention d’obliger les salariés à prendre, en 2018, 2 semaines de congés obligatoires...

Faites monétariser vos jours de congés non pris sur votre compte Retraite complémentaire par Capitalisation (AG2R). Il vous reste à peine 3 mois pour mettre jusqu’à 10 jours de congés / repos dans la CAPI AG2R. Rappelez-vous . IBM prétendait que la possibilité...

Cet avenant, signé par l'UNSA, concerne une offre de transition vers la retraite qui améliore significativement l'offre appelée « temps partiel aidé » incluse dans l'accord « contrat de génération » qui avait été signé le 24/04/2015 par UNSA / CGC / CFTC/...

Négociations « Qualité de vie au Travail ». Les revendications UNSA : Voir le document L’UNSA attend la prochaine et dernière réunion de négociation afin d’analyser si le catalogue de bonnes intentions présenté ce jour qui devrait être amélioré et complété...

Nous découvrons une communication syndicale CFDT, CFE-CGC, CFTC concernant un problème sur les congés payés où ces 3 organisations syndicales ont écrit à M. Sekkaki pour faire part d’une différence d’interprétation concernant le calcul de l’indemnité...