Les médias parlent du futur plan de réduction d'effectif chez IBM France

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Les médias parlent du futur plan de réduction d'effectif chez IBM France

Revue de Presse du 25 et 26 Novembre

 

L'UNSA IBM, 1er syndicat chez IBM France, a été interviewé sur France Inter Mercredi 25 Novembre dans l'émission 13/14

A revoir en Replay, l'émission 13/14 du 25 Novembre (à 19mn et 58s) : 

https://www.franceinter.fr/emissions/le-13-14/le-13-14-25-novembre-2020

Transcription du texte :

"IBM le géant de l'informatique envisage de supprimer entre 1200 et 1400 postes en France, un quart des effectifs, c'est dans le cadre d'une restructuration mondiale, c'est une des informations de la matinée .

Commentaires de Pierry Poquet, Délégué central UNSA, le 1er syndicat chez IBM France :

On est un peu habitué à avoir des plans de départs volontaires tous les ans mais pas de cette ampleur là.

Là on est comme même sur une personne sur 4 à l'effectif qui devrait partir. Le volontaire on n'est pas sûr que cela suffise, il faut vraiment que la compagnie mette de l'argent sur la table pour faire partir les gens pour qu'il n'y a pas de licenciement contraints.

Il y a des suppressions d'emplois un peu partout en Europe, à peu près de la même valeur et en même temps il y a la création d'une nouvelle société où dans la quelle les services d'infrastructures vont être transféré une fois que ce plan soit fait

Et cette nouvelle société n'aura plus aucun de lien avec IBM.

Donc on a l'impression que l'on se débarrasse des métiers dont on ne veut plus faire, pour se consacrer aux nouveaux métiers qui sont l'intelligence artificielle et le cloud.

En plus aujourd'hui avec le Covid, il y a beaucoup de choses qui se passent, il y a une grosse transformation.

IBM on était plus de 20000 en France, il y a une vingtaine d'année et là on va finir à 3000.

Pour les gens qui sont là depuis assez longtemps, qui ont connu la belle IBM, ce n'est pas facile à vivre."

 

Les médias parlent du futur plan de réduction d'effectif chez IBM France

L'UNSA IBM, 1er syndicat chez IBM France, a été interviewé sur Radio Classique dans le journal de 7H00

A revoir en Replay, le journal de 7H du 26 Novembre (à 6mn et 23s) : 

https://www.radioclassique.fr/radio/emissions/la-matinale-economique/journal-de-7h00/

Transcription du texte :

« Crise sanitaire, Crise économique aussi, avec de nouvelles victimes

Et IBM qui se prépare à supprimer un quart de ses effectifs en France, près de 1300 postes.

Le groupe américain veut concentrer ses activités sur l'intelligence artificielle et  le cloud.

 Les modalités du plan social seront précisées le 16 Décembre

 

En attendant c'est une demi-surprise pour Pierry Poquet, Secretaire Général d'UNSA chez IBM

On n'est pas surpris qu'il y a un plan puisque il y en a un tous les ans, on est vraiment surpris de l'ampleur

La moyenne d'âge est assez élevée donc je pense qu'on pourra avoir de nombreux départs en pré-retraite mais le problème va être aussi pour  ceux qui restent parce que l'entreprise va être diminué de moitié en effectif d'ici un an. »

 

 

Les médias parlent du futur plan de réduction d'effectif chez IBM France

D'autres Médias ont parlé du futur plan de réduction d'effectif :

 

Twitter - Agence France-Presse :

https://twitter.com/afpfr/status/1331579639748321281

 

Ouest-France :

https://www.ouest-france.fr/economie/entreprises/ibm-veut-supprimer-1-180-a-1-385-postes-soit-pres-d-un-quart-de-ses-effectifs-en-france-7062143

 

FranceInfo :

https://www.francetvinfo.fr/economie/emploi/ibm-envisage-la-suppression-de-1-180-a-1-385-postes-en-france-selon-les-syndicats_4195109.html

 

20 minutes

https://www.20minutes.fr/economie/2916775-20201125-ibm-envisagerait-suppression-environ-quart-effectifs-france

 

BFM TV :

https://www.bfmtv.com/economie/ibm-envisage-la-suppression-de-1180-a-1385-postes-pres-d-un-quart-des-effectifs-en-france_AD-202011250186.html

 

La Voie du Nord

https://www.lavoixdunord.fr/898301/article/2020-11-25/france-ibm-envisage-de-supprimer-environ-un-quart-de-ses-effectifs?

 

Libération

https://www.liberation.fr/france/2020/11/25/ibm-pourrait-supprimer-jusqu-a-1-400-emplois-en-france_1806717

 

RFI :

https://www.rfi.fr/fr/en-bref/20201125-ibm-envisage-la-suppression-de-1-180-%C3%A0-1385-postes-environ-un-quart-des-effectifs-en-france?ref=tw_i

 

Le Figaro

https://www.lefigaro.fr/flash-eco/ibm-envisage-la-suppression-de-1180-a-1385-postes-environ-un-quart-des-effectifs-en-france-selon-les-syndicats-20201125

 

La Libre :

https://www.lalibre.be/economie/entreprises-startup/ibm-envisage-la-suppression-de-plusieurs-milliers-d-emplois-en-europe-5fbe5a887b50a60aa0b2e0b7?utm_source=dlvr.it&utm_medium=twitter

 

Le Progres

https://www.leprogres.fr/sante/2020/11/25/direct-coronavirus-ce-qu-il-faut-savoir-de-l-epidemie-ce-mercredi-25-novembre

 

Orange.fr / LCI

https://actu.orange.fr/societe/videos/ibm-envisage-de-supprimer-un-quart-de-ses-effectifs-en-france-CNT000001va9Du.html

 

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unsaibm 26/11/2020 12:00

Merci de ton commentaire, il sent le vécu. Les témoignages de ceux qui ont déjà fait le parcours sont précieux pour ceux qui vont avoir à le faire avant de prendre leur décision de signer ou non en toute connaissance de cause.

Afin de répondre à l'ensemble des questions que tout le monde se pose sur les aspects financiers, fiscaux, légaux, nous avons créé un Q/R à partir des nombreuses questions qui nous remontent par mail. Celui-ci est disponible sur le publisher UNSa dans l'intranet.

MFDC 26/11/2020 07:00

je suis parti l'an dernier avec le MFDC donc, ce mot ne s'adresse qu'aux vieux qu'IBM ne veut plus et ,qui pourraient bénéficier de ce plan , pour commencer vous allez vous rendre compte que les personnes de l'antenne MFDC ne font qu'envoyer des mails automatiques et, qu'ils ne savent pas répondre aux questions et c'est normal... IBM va chercher des IBM er dont ce n'est pas le métier pour faire cela ...il y a le grand correspondant MFDC mais lui il est tellement sous l'eau le pauvre que vos questions le gave grave !!! pour ce qui est du RH en Hongrie alors la c'est cerise sur le gâteaux je n'avait jamais eu affaire à la RH avant de partir, ils ne connaissent rien et, si vous obtenez une réponse, elle est souvent fausse ou incompléte exemple : sur les soit disant retenue des charges etc... ils ne savent pas encore que nous avons le prélèvement à la source ;-) ,j'ai posé des questions 2 mois avant de partir , j'attends encore les réponses BRAVO !!! la grande IBM qui délocalise des taches que même le Français avaient du mal à comprendre avec nos législations .Ne comptez pas sur votre manager au final il en sait moins que vous sur le plan bref vous l'avez compris pas de panique vous êtes chez IBM vous êtes "Itil Agile" etc donc vous êtes malin et, vous avez envie de vous tirer de ce merdier donc, vous trouverez les réponses au final les 2 derniers mois de votre vie chez IBM vous les passerez à chercher vos info vous même et, oui cela serait trop simple de ne rien avoir à faire et que votre cher IBM vous accompagne correctement vers la sortie... L'intelligence artificielle à votre .....dites vous que dés que vous avez appuyé sur le bouton , vous ne n’êtes plus un IBM'er Util .Pour ce qui est de la perte de salaire même si anticipée c'est dure et ,vous la prenez en pleine tête une fois les 2 premiers salaire passés ou il y a les primes .Pour exemple si cela peut aider à anticiper. j'etais cadre salaire de base brut presque 4000 maintenant 2700 Brut chaque mois NET j'ai 1800 euro . avec la prime MFDC et j'ai opté pour 50% prime ancienneté , j'arrive presque à mon salaire en lissant les primes d'avant Donc vous voyez il faut anticiper car, vos charges courantes pour vivre elles ne sont pas en MFDC ....et maintenant ALORS le coté positif me direz vous ,,, !!!! maintenant je dors bien même trés bien, mon épouse ne m'entends plus raler sur IBM , je ne suis plus traumatisé par des clients mécontents , je ne suis plus obligé de leurs mentir "Transformation, Agile, Itil , Satisfaction, ... Des années j'ai cru devoir des choses à IBM , avoir une chance d'être IBM'er ...c'est aussi cette culture IBM qui me poussait à croire cela ...c'est faux ......dites vous bien qu' IBM ne mérite pas la plupart d'entre vous , quel pied et, quel plaisir de rendre le badge et, de vivre une nouvelle vie même si avec ce confinement , ce n'est pas ce que j'avais prévu ;-) je ne regrette pas mon choix .Si je pouvais me permettre de donner un conseil à l'UNSA et aux autres syndicats cela serait de faire témoigner des personnes MFDC des années précédentes cela pourrait aider ceux qui veulent prendre ce plan. Merci à vous d'avoir lu ce mot et, bonne chance et, bon courage durant cette période difficile ou ,vous aurez sans doute à faire des choix .....